高雄市長陳菊（中）授旗中正國小棒球隊，
，出征美國小馬聯盟野馬級世界少棒錦標賽 。 圖／市府提供 分享 facebook 「2016年美國小馬聯盟野馬級（11-12歲組）世界少棒錦標賽」，
，今天起至8月11日在美國加州舉行，
，高雄市有15位選手代表國家出賽。市長陳菊昨天授旗給中華少棒代表選手及教練，
，並頒發5萬元訓練費，
，鼓勵大家全力以赴爭取佳績。2016年美國小馬聯盟野馬級亞太區少棒錦標賽，
，是由亞洲棒球總會舉辦的國際性規模比賽。高雄市代表隊以中正國小棒球隊為主體聯合組隊，
，由中正國小吳軒銘校長擔任領隊，帶領3位教練與15名選手，一路過關斬將，今年7月在韓國奪得亞太區冠軍，取得參加世界大賽的代表權。陳菊表示，這是中正國小第二次取得國家代表權，優異表現顯示高雄深耕基層棒球運動發展的政策，已逐漸開花結果。為了有效整合三級棒球資源，教育局於去年5月及7月召開兩次棒球發展規畫研商會議，在既有的棒球發展基礎下，整合學校行政、棒球教練、家長及民間資源，積極推廣國中小棒球社團，向下扎根，發掘及培養優質的運動人才。，
桃禧航空城酒店獲「穆斯林友善餐旅」認證，
，打造穆斯林廚房烹調區及專屬餐具，
，食材、菜單設計。 圖／業者提供 分享 facebook 因應陸客量縮，
，桃園市飯店、餐廳業者爭取穆斯林客層，
，桃園城市商旅、翰品酒店、銀河渡假飯店、桃禧航空城酒店先後打造穆斯林專屬飲食、菜單，
，桃竹苗地區穆斯林餐廳、餐旅又以桃園市10家最多，
，提供桃園近年新增愈來愈多的穆斯林住宿、餐飲需求。為吸引穆斯林商機，
，近2年來，
，桃園認證穆斯林餐廳、友善餐廳、友善餐旅、清真廚房及友善便利旅館總共10家，相較新竹縣市各1家、苗栗縣2家，桃園為桃竹苗地區穆斯林餐飲最多縣市，全台也僅次於台北的39家。桃園城市商旅、翰品酒店，桃禧航空城酒店在上月通過中國回教協會「穆斯林友善餐旅」認證，桃禧航空城酒店也是桃園唯一認證5星級飯店。另外還有桃園銀河渡假飯店，獲台北清真寺基金會「穆斯林友善便利旅館」認證，其他多為沒有住宿的穆斯林餐廳或廚房。桃禧航空城酒店表示，因應陸客銳減、配合新南向政策，設計60間穆斯林客房，放置禮拜時間表，標示祈禱方位指引、朝拜毯及穆斯林專屬客房服務菜單，配置穆斯林獨立用餐包廂、廚房烹調區及專屬餐具，食材、菜單設計符合穆斯林餐飲標準，近一個月吸引10多名穆斯林住宿用餐消費。桃園城市商旅是桃園最早打造穆斯林菜單、住宿旅館，目前174間客房可供穆斯林住宿使用，設置淨身器、標示禮拜方位，也提供純正回教餐及專屬餐盤、地點給回教徒使用，打出知名度，近年來平均每月有10多、20多穆斯林團住宿用餐。桃園銀河渡假飯店表示，該飯店1年前通過認證，有標示回教禮拜方位的50間客房及提供回教早餐菜色，已經準備好迎接穆斯林旅客。，
今晚北台灣地區氣溫恐將至12度，
，入冬以來首度大陸冷氣團將報到，
，中山警分局今日前往轄區各公園及里民活動中心，
，發送特別印製的「反詐騙」暖暖包，
，提醒長者注意低溫來襲，
，注意保暖也同時留意財產、居家安全。警方表示，
，有鑒於今晚氣溫將驟降，
，北台灣地區氣溫恐下降至12、13度，
，越晚越有涼意，
，為防範長者遭詐騙，避免受寒又受騙，本周末前往高齡長者經常外出活動的各個公園及里活動中心，發送印製反詐騙宣導表與的暖暖包，寒冬送暖關懷長者。 今日有長者反應，因天氣變冷，許多人減少外出活動，警方也提醒，若有獨居長者需要協助幫忙，亦不吝隨時與警方聯繫，長者們開心地收下暖暖包，並直呼「足感心」。警方呼籲，獨居的銀髮族常有孤單感，加上辨識能力及資訊不對等，較容易遭詐騙集團鎖定詐騙金錢，民眾應隨時關懷身旁銀髮族族群。警方今日在公園宣導反詐騙。記者蕭雅娟／翻攝 分享 facebook 中山分局今日發送反詐騙暖暖包給銀髮族群。記者蕭雅娟／翻攝 分享 facebook 氣溫驟降，警方今日在公園發送反詐騙暖暖包，長者們說足感心。記者蕭雅娟／翻攝 分享 facebook 警方發送暖暖包，並同時宣導反詐騙觀念。記者蕭雅娟／翻攝 分享 facebook 中山分局今日發送反詐騙暖暖包給銀髮族群。記者蕭雅娟／翻攝 分享 facebook，
大學畢業生平均花多久找到第一份工作？勞動部統計發現，
，平均約2.78個月。其中，
，在27學門中，
，法律學門最花時間，
，平均快半年才找到首份工作；最快找到的則是社會福利學門，
，平均費時1.86個月可找到工作。但求職時間短，
，不代表薪資較高。勞動部每年更新最近5年大學畢業生薪資及就業流向，
，最新資料（103至107年）顯示，
，雖有不少民眾認為文科如藝術、人文社會及語文等學門就業不易，但藝術學門平均3.41個月可找到工作、人文學門平均3.76個月、社會及行為科學學門約3.62個月。 VVIP 會員限定！ 免費使用活動金幣灌溉優質新聞，抽 iPhone 11、仟元現金。
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提醒：您今天尚未使用活動金幣 點按文章中的「贊助好新聞」，以活動金幣贊助該篇文章，支持心中優質新聞。iPhone 11、仟元現金….等您帶回家。越多天登入贊助，中獎機率越高！ 相較之下，理工領域的數學及統計學門平均求職約4.17個月，物理化學及地球科學學門平均也要3.96個月。其中，又以法律學門求職期最長，平均5.92個月才能找到首份工作。在近5年畢業已工作的1萬4924人中，找工作逾一年者達2742人，占近2成。勞動部數據顯示，大學畢業生每月平均勞退提繳工資為3萬7876元，法律學門求職期最長，但每月平均工資為4萬1506元，排名第4；求職期第3長的物理化學及地球科學學門，平均工資最高，達4萬8631元；求職期次長的數學及統計學門，平均工資3萬9525元，排第5名。求職期最短的社會福利學門，平均工資則為3萬1380元，排倒數第4。但求職時間，與薪資高低無關，例如資訊通訊科技學門求職期2.82月，低於平均求職期，但工資達3萬9474元，高於各學門平均工資。政大法律系副教授劉宏恩分析，法律科系畢業生往往經過國家考試後，才會開始找工作。他解釋，司法官、律師考試分為兩階段，第一試在8月、第二是在10月，應屆畢業生常等到放榜後，大約12月或隔年1月才開始找工作；若扣除掉國家考試因素，他認為法律科系畢業生求職期未必較長。中正大學社會福利學系教授官有垣則指出，社會福利學門的出路如社工師、照服員等，他觀察，近年政府力推「長照2.0」，使得社會工作者需求大增，降低社工系、社福系畢業生找工作門檻。但他也說，求職期長短與人力市場需求連動，但薪資高低則與產業結構有關，要提高社工師、照服員薪資，需要時間改善行業體質。大學畢業生平均花多久找到第一份工作？勞動部統計發現，平均約2.78個月。報系資料照 分享 facebook，
台灣科技大學校友會理事長曾月春受訪時透露，
，如今已有近300多名台灣科技大學校友落地廈門發展，
，分布於金融科技、智能製造、大數據、互聯網等產業，
，其中不乏被評選為台灣特聘專家（專才）、「雙百計畫」人才。中新社報導，
，在近日於廈門舉行的金融科技與人工智能產業發展論壇上，
，多名在福建工作、生活的台灣科技大學校友受邀出席，
，共探產業未來發展新機遇。曾月春受訪時，
，作上述表示。 在大陸工作20多年的曾月春，
，已將自己的事業扎根廈門。在她看來，
，對於台胞來說，在廈門發展最大的吸引力，不僅在於地緣、語言優勢，更在於許多惠及台胞政策走深走實，帶來了極大融入感。現任福建三明學院創新創業創造學院副院長的台灣科技大學校友黃鵬認為，廈門具有十分良好的營商環境，以此為起點，拓展大陸市場，對於想要創業的台胞來說，「這是很好的第一站，也將是兩岸創業融合一個非常好的起點。」廈門今年7月初推出55條優化營商環境、促進經濟高質量發展的新舉措，其中6條措施涉及落實對台服務，落實「兩個同等待遇」，涉及市場准入、行業標準共通、知識產權保護運用等方面，推動兩岸產業深度融合發展。據廈門官方披露的數據顯示，目前，在廈門的各類台灣人才近3萬人，其中台籍高技能人才超過2000人，台灣特聘專家（專才）、「雙百計畫」人才等領軍人才近1000人。台灣科技大學副校長、財務金融研究所教授劉代洋看好兩岸在金融科技產業的合作。他表示，金融科技的發展將是一個必然的趨勢，而兩岸金融科技領域的發展具有不同的優勢，大陸的硬件和台灣的軟件優勢互補，將形成非常可觀的力量。「我們希望將這些分布在產業界、高校的校友資源串聯起來，形成『產學研』合作。」曾月春認為，如此能讓在廈門發展的校友們發展得更好，也能整合相關職缺信息和人才需求，為兩岸有意在相關領域發展的青年提供就業實習的平台和機會。，
中國中鐵股份有限公司指出，
，由中國中鐵等單位承建的衣索比亞至吉布地鐵路（亞吉鐵路）日前成功完成熱滑試驗，
，為這條中企在海外首次採用全套中國標準和裝備建造的現代電氣化鐵路下一步聯調聯試和正式開通運營奠定基礎。新華社報導，
，中國中鐵二局有關負責人指出，
，熱滑試驗就是在送電情況下，
，列車進行試運行，
，同時對供電、信號、通信、機電等系統進行檢測。這次熱滑試驗共運行220公里，
，最高時速達到95公里。實驗結果顯示弓網關係正常，
，電流穩定，無線通話清晰，滿足列車運行無線通信要求。「亞吉鐵路」起自衣索比亞首都阿的斯阿貝巴，終點是吉布地港，全長751.7公里，設計時速120公里，總投資約40億美元。，
環保署擬修環評法，
，增設環評十年未開發將失效的規定。據了解，
，未來新舊法銜接，
，環署將採從寬認定，
，先前已通過環評的舊案，
，其環評失效年限，
，一律從新法通過後起算後十年，
，此舉可讓舊案開發業者有充分時間，
，在十年內趕快進行開發。環保署會檢討環評法第16條之1，
，是因為很多業者先拿到環評，卻閒置土地不開發。舉觀塘工業區為例，早在1999年通過環評，也取得開發許可，也舉辦動工典禮，但之後並未開發，直至今年推動第三天然氣接收站，才又重啟開發。未來環評法第16條之1修法後，受到影響的開發案估計不少，但環保署還須清查。對於新舊法之銜接，環保署現考量採取兩個方案，擇一實施：一是不溯及既往，舊案採用舊制，新法實施後申請的環評，則適用新制。二是給予緩衝期後新舊案同步適用新法，例如新法半年後實施，新案就適用新制，舊案環評的失效期亦將從寬，從新法實施日起算十年。因環評法修，法律變更影響到人民權益，舊案銜接至新制度，環保署擬採從寬認定，官員表示，希望做到對新案、舊案都不會有影響。官員進一步解釋，因舊案並沒有環評十年失效的規定，若要新舊案同步適用，亦應給舊案業者相同的時間，舉例來說，A開發案是在2013年通過環評，環評法新法是2019年實施，A開發案的環評失效期將自2019年起算，直至2029年才會失效，將提供業者非常充裕時間進行開發。，
國民黨籍嘉義市議員張秀華說，
，維護外籍移工人權固然重要，
，但制度上應該更完備，
，對雇主、看護工雙方才有保障。 圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 印尼籍看護突在家產子，
，嚇壞雇主！照顧嘉義市議員張秀華娘家媽媽的外籍看護，
，上月某日清晨在房間生產，
，熟練地自行剪斷臍帶，
，這是她的第6胎，
，產婦很淡定，
，雇主驚嚇不已，這名看護來台工作4個月，隱瞞懷有身孕，雇主嘆「來台工作為何沒有檢查懷孕？在家生小孩出人命誰來負責？」真的那麼會藏肚？32歲印尼籍看護體型微胖，腰間習慣圍一只護腰，張秀華85歲母親曾納悶「怎麼愈來愈胖」，這名看護還是沒鬆口，絕不提懷孕的事，懷孕過程沒產檢。 上月某日凌晨3點多，看護工出現產兆，來不及求助，便在房間產子，她向張家前一名、同屬印尼籍看護工求援，告知「孩子生出來了」，這名印尼看護遂打電話給張秀華的大嫂「老闆娘，妳別緊張喔！xx在家生孩子了…….」。張秀華大嫂打開房門一看，孩子已呱呱落地，趕緊報警，並將產婦及嬰兒送衛福部嘉義醫院檢查，確認產婦、孩子都健康。雇主雖難接受、錯愕，人道上，還是願意給些溫暖，煮麻油蛋等料理幫忙坐月子，顧慮「情理上怎麼好意思要產婦做家務」，經協議同意「自願解約」，這名看護工已離開張家，暫住在印尼同鄉友人家，正由市府社會處尋求社會資源，幫母子籌募回印尼機票錢。看護工到任前應已自知懷孕，為保住工作或有其他隱情未主動告知，人力仲介業者也喊冤「絕不是知情不報，是現在體檢無法強制要求驗是否有懷孕」。張秀華也說，維護人權固然重要，但制度上應更完備，對雇主、看護工雙方才有保障。，
第1季本業與業外獲利同步耀眼的「內外兼備股」：本業賺錢，
，業外獲利也頗豐碩，
，如長華、碩禾等，
，也成為市場矚目焦點。篩選第1季每股稅後純益（EPS）大於1元，
，本業（營業利益）獲利，
，且業外收入占獲利比在三成至七成之間，
，並以每股獲利排序，
，篩選出長華、碩禾、華碩、研揚、美律、好樂迪、雄獅、由田、鑽全、迅德、美利達、精誠、神準、艾訊，以及昭輝等15檔，其中電子股有十檔，傳產股則有五檔。 法人指出，內外兼備股雖然很好，最重要的還是看本業獲利，因為業外收入多數是來自一次性的收入，例如賣土地、轉投資收入，或是處分資產等，股價當下可能已經反應之外，也較無法預測未來的獲利。在挑選個股時，除了以本業獲利為王道，也要看公司的成長性及營運狀況是否穩健，像是大品牌的華碩、美利達、雄獅，儀器設備廠如長華，或是工業電腦研揚、艾訊等，都是不錯的投資標的。德信證券台股策略分析師林信富表示，業外收入多半是一次性的反應在財報上，挑選時也要注意到本益比是否有過高的情形，而且業外收入不應視為常態。此外，也可以從營收是否成長，以及具一定成交量來篩選個股。復華高成長基金經理人林純寬分析，儘管台股近期受美中貿易戰衝突升溫出現回檔整理，但整體上市櫃公司4月營收達2.75兆元，年增率4.4%，創下歷史同月新高下，顯示企業營運展望有逐漸改善趨勢，若後續談判能朝正向發展或不確定因素淡化，將有利下半年半導體產業景氣展望轉佳，可留意相關電子產品供應鏈表現，此外，逢低可留意具轉單效應及高殖利率題材個股。，
