行政院長賴清德上任後，
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，決定替全國軍公教加薪3%，
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，台中市長林佳龍今晚拋出「加碼」方案，
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，約聘、臨時人員也比照辦理加薪3%，
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，還建議中央提出配套措施，
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，中台灣大諸侯此刻出手，
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，所為何來？中央宣布軍公教加薪後，
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，調薪對象、涵蓋範圍與施行細節一直沒說清楚，以致連林佳龍都以為只有編制內的公務員才加薪。公務員分三種，包括正式公務員、約僱和臨時人員（行政助理），這次行政院宣布公務員加薪3%，很多人以為只為正式公務員加薪。但事實上，以台中市為例，約僱人員月薪約3萬3千元，適用勞基法的臨時人員月領僅2萬2元，這些人加起來有5600人。據透露，林佳龍認為這些人是最弱勢的，他們一樣要在公文蓋章，一樣要承擔責任，但加薪卻沒他們的份，有的還只能一年一聘，難免心生相對剝奪感。中市府大概算了兩天，發現為這5600人加薪的錢其實沒有很多，整體公務員加薪多支出15億元，這5600人大概只多出7000萬元。林佳龍認為，中央要加薪就該一視同仁，而且這些人的薪水本來就低，同步加3%，領得也比正式文官少，但能加一點，對他們是激勵，為何不做？ 儘管中市府否認同步加薪這個動作沒有「明爭暗鬥」之意，反而是支持賴院長的加薪政策，但從各縣市的反應，還是能嗅出這次中央喊加薪，卻要地方埋單的不平與怨氣。財政相對不錯的中市府決定用小錢贏得基層公務員的心，對這些相對弱勢的公務員來說，「尬龍真的比賴神貼心」的好評已在中市府內傳開。事實上，以往中央宣布加薪，雖不必跟地方政府「溝通」，但中央會有補助款與配套措施，這次不僅沒有，還選在明年度總預算案已送進議會後才宣布，打亂地方財務流量規劃，引起不小抱怨。對台中市而言，賴揆發的加薪紅包，其實是台中市要埋單，既然已經被迫支出15億元，乾脆再多花7000萬，讓加薪更全面，可展現對軍公教全面的照顧，帶動社會話題，更透過加薪議題，展現台中的「龍實力」。，