勞保費又要漲了 千萬勞工受影響

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,屆時千萬受雇勞工及雇主保費負擔都會增加。 報系資料照 分享 facebook 勞工每月最高增加46元勞保費明年又要漲了。勞保條例規定勞保費率自去年起,

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,每兩年調高0.5個百分點,

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,明年元旦勞保費率將從現行10%調高到10.5%(含就業保險1%),

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,屆時千萬受雇勞工及雇主保費負擔都會增加。若以投保薪資最高級距45800元計算,

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,勞工每月增加保費46元,

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,雇主每位員工的保費負擔最多增160元。費率是否重新調整待觀察2009年1月1日勞保條例修正施行時,

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,保險費率訂為7.5%,

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,施行後第三年(即2011年)調高0.5個百分點,其後每年調高0.5個百分點至10%;並自10%當年起,每二年調高0.5個百分點至上限13%,此後為單一費率13%。目前年金改革仍進行中,未來勞保費率調整機制是否重新調整,仍待觀察。勞保費率於去年調整為10%,勞保加上就業保費率正式站上兩位數。今年勞保費率未調整,根據規定,明年將再度調高0.5個百分點,勞保加就保費率為10.5%。目前勞保費分由勞工、雇主和政府各分攤二成、七成和一成。明年調高為10.5%後,如果以明年基本工資調漲為21009元,勞工個人負擔保費將增加為441元;若為最高投保薪資級距45800元,勞工保費將由916元增加為962元,增加46元。明年基本工資調為21009元另外,配合基本工資明年1月1日起從20008元調整為21009元,勞保局表示,勞工保險投保薪資分級表將同步修正施行。根據勞保局目前擬訂修正草案,新修正之投保薪資分級表第1級月投保薪資金額修正為21009元,原分級表第2級20100元及第3級21000元刪除,第4級21900元遞移為第2級,餘級次均遞移。21900元以上維持原級距及金額,最高1級仍為45800元。新修正的分級表報行政院核定後,從明年元旦起實施。勞保費率調整後新增保單勞保費率變化 製表/陳素玲 分享 facebook,

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