不少企業設計制服時,
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,會融入品牌的標準色來增加識別度。服裝設計師林國基指出,
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,有些服務業的制服,
系統建置
,會避開太冷或太有距離感的顏色,
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,線條設計上較為柔和,
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,藉此拉近與消費者的距離。他建議,
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,有時能善用小物件,例如圍上圍巾、領巾,或別上胸針做點小變化,就能讓制服穿出新意,避免太呆板。林國基表示,服務業常與人接觸,要表達親切感,企業就會在制服上採用讓消費者想互動、親近的顏色,而避免選用太冷、太有距離感的顏色,線條上也會比較柔和,避免太多稜角或尖銳感,又或者是要強調專業時,就避免選用太俗豔、太花俏的顏色。 顏色之外,有些制服則有性能上的需求,林國基說,如交通警察等職務,長期在外奔波,制服顏色不宜太深,避免吸熱,材質最好不怕皺,吸濕排汗,氣性佳、容易整理。林國基認為,郵差騎車穿梭在大街小巷,要有熱情和衝勁,勇往直前的感覺,因此選用深綠色;台灣高鐵制服採用企業標準色橘色,充滿高度識別;台鐵局制服則相對穩重,也是很重要的特點。服裝設計師林國基。圖/艾迪昇傳播公司提供 分享 facebook,