全球咖啡店龍頭星巴克（Starbucks）正計劃組織大改造，
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，包括從高層開始裁員。這家連鎖業者正試圖扭轉銷售停滯的局面，
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，以重燃投資人信心。彭博資訊報導，
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，星巴克執行長強森（Kevin Johnson）在給員工的備忘錄中表示，
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，將從本周展開領導層與組織調整，
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，並延續至11月，
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，「我們必須加快與消費者有關的創新腳步，
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，激勵合作夥伴，
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，而且這對我們的事業很重要。為達這個目標，我們將對公司所有領域領導者進行重大調整」。 星巴克發言人向路透證實說：「將進行部分裁員，一些職位擴權以及調職。」星巴克截至去年10月，在美國地區聘僱約1萬人，從事商店開發、烘焙、製造、倉儲與配送業務的工作。星巴克是全球最大餐飲業者之一，但卻面臨諸多挑戰，包括美國市場冷卻、招牌飲品星冰樂（Frappuccinos）需求消退，同時面臨來自同業的激烈競爭。為因應上述局面，星巴克希望讓目前2萬8，000多家咖啡店的菜單加速新品推出。該公司還推動其他領域創新，包括讓後勤庫存系統自動化以減少浪費，讓員工有更多時間服務消費者。，