勞退新制提撥 薪資倒退主因?

主計總處今天公布1-8月實質平均薪資4萬6111元,

壓接工具

,雖然低於民國87年水準,

辦公室規劃

,但主計總處表示,

臭氧機製造商

,我國實質平均薪資自民國98年金融海嘯發生之後成長4.1%,

PC銘版

,較美國、日本、韓國、新加坡成長幅度都高,

熱銷椰子水

,不過實質薪資成長大,

高雄室內設計

,卻是因為我國物價較為平穩,

熱銷椰子水

,而不是薪水給得多。
主計總處公布1-8月經常性薪資平均為3萬7652元,較去年同期增加0.82%,但因為年初廠商發放年終獎金和績效獎金減少,因此非經常性薪資9556元,比去年同期減少3.49%,兩者合計薪資平均為4萬7208元,則比去年同期減少0.08%。對於實質薪資倒退的情況,主計總處今天特別澄清,認為薪資不漲主要原因是勞退新制實施,雇主為員工退休準備金最低提撥率上升4個百分點,成本增加,影響加薪意願,另外代工微利化也是原因之一。,

本篇發表於 未分類 並標籤為 , , , , , 。將永久鍊結加入書籤。

回應已關閉。



社群行銷達人
專業社群行銷 台中
專業社群行銷 台北
客製化網站
網站優化
網路行銷達人
漸進式排名
台中行銷達人
網頁設計
網路代銷
專營FB粉絲團
便宜網站
關鍵字廣告
行銷達人
關鍵字優化
專業網頁設計
SEO
客戶管理系統建置
購物網站租用
台中網路公司