國內檳榔種植面積高達4萬2510公頃，
，但今天有媒體報導，
，政府30年來未訂定檳榔種植的農藥推薦用藥，
，導致農民無所依循，
，一顆檳榔甚至多達14種農藥殘留。農委會表示，
，多年來積極輔導農民轉作，
，後續將請政務委員召開跨部會會議，
，參照「菸害防制法」訂定「檳榔防制管理條例」。國內檳榔種植面積約4萬2510公頃，
，主要產地分布於南投、屏東、嘉義及花蓮等地，
，年產量10萬公噸。農糧署103年起配合行政院政策推動檳榔廢園轉作計畫，檳榔種植面積由102年4萬5791公頃減少了3281公頃。 農委會說，今年持續輔導檳榔廢園及轉作，除提供轉作獎勵金以外，廢園每公頃補助15萬元；若轉作推薦作物，山坡地可再領取種苗費及田間管理費每公頃10萬元，合計補助25萬元，平地領取種苗費每公頃5萬元，合計補助20萬元。為保障國人健康與檳榔農生計，農委會表示，今天邀集行政院食安辦公室、衛生福利部食品藥物管理署等單位，跨部會研商檳榔安全管理事宜。2003年國際癌症研究總署（IARC）已正式宣布檳榔為第一級人類致癌物，因此積極輔導農民轉作，但針對目前食用現況，仍積極推動相關管理政策，以維護食用者安全。農委會表示，為維護消費者健康安全，不鼓勵食用檳榔。但為避免農藥濫用，加劇檳榔對人體危害，將積極訂定田間農藥管理規範，輔導檳榔農做好安全管理，並落實進口檳榔邊境管理。後續將擇期請政務委員召開跨部會會議，商議參照「菸害防制法」，訂定「檳榔防制管理條例」，以降低國人食用檳榔導致罹癌的風險。農委會輔導檳榔轉種芭樂及檸檬。圖／農委會提供 分享 facebook，
日企獎金反映產業興衰，
，麥當勞曾連五年奪冠。 （網路照片） 分享 facebook 日本企業的獎金可說是反映企業或行業發展的一面鏡子，
，日經新聞彙整了從1989年開始的平成年代30年間的獎金排行榜，
，來回顧日本產業的興衰變化。近年來科技業又奪回冠軍寶座，
，反映出科技業榮景再現。平成元年（1989年）至平成4年（1992年）的日本，
，正處於泡沫經濟鼎盛時期，
，大型辦公室和住宅的建設掀起熱潮。在獎金發放額排行榜上，
，清水建設和竹中工務店等建築業名列前茅。 然而，
，當經濟泡沫破裂後，
，情況便為之改變。即使是相對穩健的冬季獎金，平均發放額1998年也比前年減少近3%。日本民間消費因此趨冷，家庭節約意識提高。在此背景下企業勝利組是日本麥當勞，1994年推出廣受歡迎的超值全餐，獎金發放額從1995年起連居五年榜首。之後幾年的獎金榜首常客是任天堂，該公司原本就是高獲利企業，接連推出NDS、Wii等熱門遊戲機帶來的收益也反映在獎金上。在日本經濟逐漸擺脫經濟泡沫破裂後遺症之際，2008年又遭遇雷曼兄弟危機衝擊。2009年冬季獎金平均比前年下滑約15%，主要以汽車、電子、機械、鋼鐵等出口相關產業為中心。2013年起的三年間，從事系統開發和辦公用品銷售業務的大塚商會一直位居獎金榜榜首。近三年科技業展現出積極正面的一面，2017、2018年連兩年的冠軍 ，獎金發放額均逾200萬日圓。智慧手機相關製造設備銷售擴大帶動業績增長，提高獎金金額。，
培育無數棒球好手的台東卑南國小及卑南國中，
，長期受限學校經費，
，訓練非常克難，
，經校友的協助，
，台北及高雄扶輪社聯合捐贈該兩校37萬訓練經費及球具乙批，
，小選手拿到新球具，
，非常興奮。
捐贈儀式於昨天在卑南國中學生活動中心舉行。台東縣長黃健庭、縣議長饒慶鈴、台東市長陳建閣都到場見證，
，國際扶輪社3480地區第三分區助理總監蔡銘哲、前助理總監李錦雲、台北朝陽扶輪社社長李輝煌、台北蓬萊扶輪社前白金耳及各扶輪社社長、社友等人，特別從台北抵東參加捐助儀式。
「打出好成績，就是最好回報」，蔡銘哲助理總監表示，卑南國中及卑南國小以往在各項賽事都有很好成績，如本月初由紅葉國小及卑南國小組成的棒球隊，參加第10屆南亞盃少棒賽奪得冠軍，更是令人振奮，這次捐出款項及球具，希望能讓選手們打出更好的成績。
黃健庭指出，台東縣是全國最貧窮的縣，縣政財政狀況不佳情形，選手的訓練環境完全無法和其他縣市相比，但選手非常爭氣，打出優異的成績，希望在挹注新球具後，會有更好的表現。，
信用卡大戰搶進量販通路，
，在全台擁有超過950家分店的全聯福利中心，
，將開放多元支付刷卡機進駐，
，預計第2季上線，
，屆時除了現有的中信、台新銀行用卡、悠遊卡與一卡通外，
，持其他銀行信用卡也能在全聯刷卡消費，
，預料將掀起另一波促刷大戰。目前到全聯福利中心消費，
，消費者可選擇使用悠遊卡、一卡通電子票證支付，
，信用卡部分則由中國信託收單，
，目前僅提供中信、台新兩家銀行信用卡。全聯即將在第2季開放多元刷卡機上線，屆時各銀行都能進駐全聯收單，也就是開放消費者可持各家銀行信用卡付款。據了解，近幾年積極衝刺信用卡業務的國泰世華已確定進駐，搶進全聯支付通路。 分享 facebook 目前國內主要量販通路，包括COSTCO、家樂福、全聯福利中心等，均開放消費者使用信用卡支付，但使用限制卻不盡相同。其中，COSTCO與國泰世華合作發行聯名卡，並由COSTCO聯名卡獨占，消費者想要刷卡結帳，除了刷COSTCO聯名卡，別無選擇。家樂福則與玉山銀行發行聯名卡，並由玉山銀行包辦收單業務，但也提供其他銀行信用卡支付，消費者持任何一家銀行信用卡都可到家樂福結帳消費。近年積極展店的全聯福利中心，目前在全台擁有超過950家分店，全聯目前僅同步提供電子票證與信用卡支付，其中電子票證包括悠遊卡與一卡通，信用卡僅提供中信與台新兩家銀行。【記者郭幸宜／台北報導】量販店營業時間長、促銷花招多，堪稱都會區民眾的「菜市場」，除了忙碌的上班族也吸引婆婆媽媽登門採購，是信用卡也者眼中可開發的戰場之一，除了聯名卡發卡權外，量販店促刷優惠也是銀行的爭搶的業務。，
日本建設公司積水住宅日前宣布，
，九月起將強制實施男性育兒假，
，家中有三歲以下幼兒的一千四百名男員工必須請休一個月以上育兒假。圖／市府提供 分享 facebook 日本建設公司積水住宅日前宣布，
，九月起將強制實施男性育兒假，
，家中有三歲以下幼兒的一千四百名男員工必須請休一個月以上育兒假。以男性為對象的強制長期育兒假制度，
，在日本非常罕見；不過，
，越來越多企業推出「育兒爸爸」措施，
，鼓勵男性與妻子分攤育兒與家事。為了讓男性更體會妻子辛勞，
，官僚出身的宮崎縣知事河野俊嗣曾邀佐賀、山口兩縣知事套上孕婦體驗裝，
，頂著大肚做家事，影片上網後，在日本國內曾引起熱烈討論。 日本企業提供男性育兒假平均約一至兩周，逾一個月十分罕見。積水住宅二○一七年男職員請休育嬰假比例雖達百分之百，但平均只有兩天。在綜合評估配偶重返職場等需求後，決定推出長期休假制度，支持員工兼顧工作和家庭，以吸引優秀年輕員工，提高企業競爭力。員工可分次休假，一年最短須請假一個月，公司照樣發薪水。東洋紡織的研發中心今年四月起將下班時間從下午五時卅分提前為五時十五分。「雖然只有十五分鐘，但對最忙碌的傍晚來說真是幫了大忙！」一名員工表示，提早十五分鐘有充分時間接送小孩，甚至還可先返家一趟，洗米、洗菜，做些晚餐的前置準備。實施類似制度的包括大和證券規定加班上限為晚上七時，七時後公司熄燈，希望員工有多一點家庭時間；SONY也禁止傍晚五時卅分後舉行社內會議，避免影響員工下班；HULIC不動產公司則允許員工登錄哪幾天有接送小孩的需求，可以提前下班。此外，SONY提供一年廿天育兒有薪假；大成建設導入短時間勤務制度，只要有十歲以下小孩，申請可不限次數；大和證券員工可以小時為單位請休特休假，增加運用彈性。也有企業同意遠距工作，讓員工可在家上班。日立製造所將在兩、三年內打造日本最大規模遠距工作環境，十萬名員工可在家或在外完成工作，比例達到國內員工過半數，希望讓員工縮減通勤時間後，能育兒、介護，甚至發展個人興趣。，
福州坊巷花市開幕扌第二季「坊巷花市」28日在福建福州三坊七巷開幕，
，各種花卉盆景亮相千年古厝，
，吸引遊客。 中新社 分享 facebook 福州市台協會25周年活動近日在福州舉行，
，吸引了在閩台商、台師、台青等800多人參加。福州市台胞投資企業協會會長陳奕廷表示，
，隨著對台「31條措施」、「26條措施」等政策措施的出台和落實，
，相信會有越來越多的台胞來到福建，
，進行學習、投資和創業。 中新社報導，
，陳奕廷說，在推動台灣人才與台資企業產、學、研結合方面，協會一直致力於「促進台資企業轉型升級，支持在榕高校台灣教師參與福州市鄉村振興戰略規劃」。福州市台協會人才委員會2017年成立以來，致力服務在榕高校台籍教師等高層次人才。黃柏欽是福建陽光學院的一名台籍教師，2017年，黃柏欽了解到福建高校面向台灣招聘人才，懷揣著科研理想的他萌生到大陸發展的念頭，便與同為博士的妻子一同到福州。「福州跟台灣非常像，只有一個海峽之隔。」黃柏欽說，目前，他們的兩個兒子在福州就讀，一家四口在大陸扎根。在福州市台協會成立25周年之際，陳奕廷指出，2018年底，福州市台協會與莆田、南平、寧德、平潭、三明、福清等台協會就共同推進交流合作發出倡議。「今年我們積極開展交流活動，如組織台商台企前往寧德考察新能源行業並與寧德相關部門暢談海峽兩岸融合發展」。今年福建捷聯電子有限公司、福州華優匯創資產投資有限公司、福州兩岸通育成企業管理有限公司被批准為第四批市級台灣青年就業創業基地。為支持台灣青年到福州就業創業，福州市台協會今年還策劃開展第二屆榕台港澳青年「艱苦創業」研習班等系列活動，徵集實習崗位212個。台灣青年、福州小總裁教育咨詢有限公司創辦人張緯來到大陸已有四、五年的時間。他受訪表示，看到大陸教育市場前景廣闊以及一些政策的扶持，想要「留下來」。他建議台灣朋友們來大陸看看，「這裡的發展前景良好，可以來這邊試試看」。福州市台協會成立於1994年，是在福州市投資的台胞、台商企業組成的非營利性社團組織。目前協會會員超過400家，涵蓋電子、汽車、精密儀器、輕紡、機械、食品等30多個行業。，
財團法人創世社會福利基金會新竹分院定7月9日下午2點30分，
，在縣文化局演藝廳舉辦「讓愛傳出去音樂會」，
，採購票觀賞，
，為創世新竹分院擴院籌措經費，
，歡迎各界參與，
，一起做公益。音樂會將由泰雅學堂、泰雅之聲及新竹市青少年管樂團，
，帶來精采樂曲，
，昨天在縣府大廳由泰雅學堂合唱團做暖場演出，說明售票所得扣除成本，將全數捐贈做為擴院經費。「照顧植物人，不能等！」國際同際會竹苗區竹女國際同際會參與舉辦這場音樂會，指創世植物人安養在新竹已20年，從創院初期24床，5年前擴展至53床，目前已近滿床，盼各界協助擴院，讓植物人有更好的照顧與安養環境。「愛是仰著頭的喜悅，愛是說不出的感謝」，泰雅學堂由竹縣熱心音樂的泰雅、賽夏族校長、主任組成，多次在國際歌唱大賽中獲大獎，昨天以天籟之聲歌頌愛，希望大家來觀賞，響應愛心公益，協助創世擴院。7月9日的音樂會票券有600元、400元，購票專線：03-5231137，詳情可上財團法人創世社會福利基金會官網：http://www.genesis.org.tw/查詢，或電洽03-5231137#28劉小姐。，
北韓官媒今天報導，
，北韓成功試射新研發的超精密戰術飛彈。南韓媒體評論，
，北韓透過官方管道宣布成功試射新武器的消息相當罕見。
韓聯社引述北韓中央通信社報導，
，此次成功試射超精密戰術飛彈，
，意味著北韓已擁有足夠能力使所有武器實現超精密化。
北韓26日向東海發射三枚疑為飛彈的短程飛行物；同一天，
，北韓國防部長又傳換將。北韓領導人金正恩上任僅兩年半，
，已第四度替換國防部長，
，加上試射短程飛行物，不免令外界聯想是新官上任下馬威。
法新社報導，中國國家主席習近平將於下周訪問南韓，北韓顯然意圖在習近平訪韓前，進行「示威」。南韓國防部發言人說：「目前不清楚北韓是試射新武器，或刻意挑釁而發射。」
南韓當局指出，北韓26日發射的3枚短程飛行物，射程約190公里，與目前北韓的各種短程飛彈都不合，最相似的應是口徑30公分的新型KN-09火箭砲。
北韓官媒曾報導，人民武力部（相當於國防部）部長是年約50歲的張正男，但在平壤舉行的軍民誓師大會時，人民武力部長已變成65歲的陸軍老將玄永哲。張正男去年5月才接替強硬派的金格植出任部長，未料才1年多就被換下。
25日是韓戰爆發64周年，北韓將之定為「反美鬥爭日」。朝中社報導，北韓首都平壤25日有超過10萬名群眾在金日成廣場舉行集會，金基男、崔泰福、崔龍海等北韓高官都參加了集會。
美拍片暗殺金正恩 北韓嗆報復
另外，美國哥倫比亞電影公司出品的喜劇片「採訪」（The interview），描述刺殺北韓最高領導人金正恩，近期在影音網站推出預告，北韓嗆聲這是赤裸裸的恐怖行為，揚言報復。
「採訪」描述美國中央情報局幹員以記者身分進入北韓，企圖利用專訪機會暗殺金正恩，預定10月在美國上映。
另據北韓中央通信社報導，新研發的高準度戰術導彈試射成功，是北韓防衛能力的「重大突破」。，
帕楚利亞。 NBA 分享 facebook 勇士中鋒帕楚利亞（Zaza Pachulia）在西區決賽第二戰傷了右腳後跟後，
，缺席了接下來的兩場比賽，
，然而在經過一段時間的休息後，
，帕楚利亞參與了最近3天的球隊訓練，
，傷病情況已獲得改善。帕楚利亞也信誓旦旦地表示，
，他在心理上和身體上已經為總冠軍賽做好完全準備。「我們仍有將近一週的休息時間，
，這足以讓我能在身體和精神上做好對戰準備。」帕楚利亞說。代理總教練布朗（Mike Brown）則表示：「我們進行了跑動訓練，
，同時還舉行了對抗賽，Zaza全部都有參加。」在今年1月18日對騎士的比賽中，帕楚利亞先發上場21分鐘，得到4分13籃板，而騎士先發中鋒湯普森僅拿到6分5籃板，勇士最終以35分之差取勝。帕楚利亞的表現也證明了自己的價值。在今年季後賽中，帕楚利亞平均上場14.5分鐘，得到6.1分4.3籃板，他和麥基（JaVale McGee）能否在有限的上場時間內強勢捍衛禁區，扼制騎士的籃板，將是勇士贏球的關鍵要素之一。由於勇士4戰就橫掃馬刺，因此他們獲得足足9天休息時間，而騎士則是獲得6天休息時間。根據一項數據顯示，過去20年來共有9次出現決賽雙方休息天數相差3天的情況，而其中休息時間較長的球隊共有5次贏得最後總冠軍。，
